7月3日，江苏省“健康苏企行”梅钢专场活动正式启动。作为全省十家试点单位之一，梅钢携手省卫生健康委、省总工会、省疾控中心、省职业病医院组建专家服务团，在梅山钢铁展览馆开展专场服务，将职业健康科普、免费义诊、中医理疗、心理疏导等一站式服务送至生产一线。

　　一、精准对接需求，打造四大功能区域 

　　专场活动精心划分科普课堂、义诊诊疗、中医理疗、健康宣教四大功能区域，全方位覆盖职工多元化健康需求。科普课堂上，省职业病医院医师围绕心脑血管应急救护、腕管综合征预防开设专题讲座，深入讲解职业病诱发根源与岗位防护实操技巧；中医体验区现场提供拔罐、三伏穴位敷贴、艾灸等免费理疗服务，手把手传授颈腰椎舒缓、手腕放松简易操，方便职工自主缓解身体劳损；现场同步发放职业健康素养口袋读本、体重管理指导手册。

　　二、构建长效机制，强化常态化守护

　　 2025年梅钢推出覆盖健康宣教、线下义诊、全民健身、心理关怀、健康评优的“七个一”健康改善计划。2026年在此基础上升级构建“五有”全方位健康服务体系，涵盖健康科普、服务关怀、运动激励、心理疏导、典型引领五个层面。企业联动省疾控中心、梅山医院开展膳食营养、职业损伤康复等系列宣讲，为超重、“三高”职工建立专属健康档案，常态化组织健步走、减重挑战赛，配套24小时心理咨询热线与线上测评小程序，开展“健康达人”，“ 健康示范班组”评选，树立身边健康标杆。

　　三、深化长效对接，夯实全链条保障。

　　依托省机冶石化工会平台，梅钢建立与省级卫健部门长效对接机制，紧扣钢铁行业高温、高噪声作业特性，持续优化厂区健康配套设施，从源头降低职业病危害风险。将职工健康改善成效纳入基层工会建家竞赛考核，推动健康关怀下沉至每一个班组。近两年，职工主动参与健康活动人数稳步增长，亚健康问题干预成效初显。

　　此次“健康苏企行”厂区专场，是省级优质职业健康资源下沉产业一线的鲜活缩影。下一步，梅钢将持续深化与省级卫健系统专业资源对接，常态化开展健康科普宣讲、厂区巡回义诊、中医理疗、心理疏导等系列服务，以全周期、全方位守护筑牢产业工人身心健康屏障。