今年以来，金湖县卫健委秉持“执法与服务并重、监管与帮扶同行”理念，将柔性执法、精准服务融入职业健康涉企监管全过程，以专业、暖心、高效的服务为企业持续健康发展保驾护航。

　　一是关口前移，预警先行。分8批组织《工作场所职业卫生管理规定》专题巡讲、规模以上用人单位职业健康监护风险管理与控制培训及合成革企业预防职业中毒业务培训，受众1200余人次。精选10个职业健康方面法院判例，汇编2000余册发至用人单位以案说法。对重点用人单位负责人和管理高层“开小灶、一对一”辅导，强化主体责任。对企业经营中易发违法行为风险点提前监控，通过发送提醒函、线上宣讲、电话告知等方式进行预警，在违法行为初发或未产生严重后果前帮助纠错改正。

　　二是无事不扰，只查一次。根据职业病危害程度及甲乙丙类企业情况，建立重点企业名册，实施差异化抽取和监督，将注意力聚焦少数重点企业，做到“无事不打扰，检查则报备”。探索建立跨部门、跨领域联合检查机制，联合其他部门开展职业健康随机监督抽查，实现“综合只查一次”。目前已完成41家企业双随机监督抽查工作，未发现明显违法违规行为。

　　三是包容审慎，柔性执法。深入落实“三张清单”，将包容审慎监管和柔性执法相结合，对轻微、首次违法且主动纠正的，采取包容观察、预警提示、说服教育、劝导示范等非强制手段，综合运用政策辅导、走访约见、行政建议等方式进行纠正，让企业真正感受到执法温度。

　　下一步，金湖县将持续深化涉企服务举措，推动职业健康监管向更加精准、更有温度的方向迈进，为优化营商环境贡献卫健力量。