为贯彻落实《中华人民共和国职业病防治法》、国家疾控局综合司印发的《关于全面推行用人单位职业卫生分类监督执法的指导意见》的通知，全面推动职业卫生监督方式向差异化、精准化转变，依法、科学、有效落实职业卫生监督执法任务，10月15日，江苏省用人单位职业卫生分类监督执法研讨会在盐城市召开。来自省卫生健康监督指导中心、全省部分市、县疾病预防控制中心（卫生监督所）共20余人参加了本次研讨会。

　　会上，省卫生健康监督指导中心沈士卫对全省职业卫生分类监督执法工作进行全面部署和安排。一是制定了《江苏省职业卫生分类监督执法试点工作方案》、《江苏省用人单位职业卫生分类监督执法工作方案》，明确风险评估标准与差异化执法流程，同时形成《试点工作总结》及《调研报告》，提出优化建议39条。二是开发信息化系统，实现用人单位自查、风险评估、分类监管全流程数字化管理，构建省级数据平台并与职业病危害申报系统、职业健康检查系统等多系统互联互通，减少基层数据填报负担，实现智能化、差异化监管，破解基层监管难题，提高监管效能，进一步推动企业落实主体责任。

　　期间，参会人员围绕各地职业卫生分类监督执法试点工作开展情况、工作成效、典型经验和做法、存在问题整改以及下一步工作建议进行了交流研讨，各参会同志研讨交流为江苏省职业卫生分类监督执法工作提供了新思路，更为江苏省职业卫生事业高质量发展提供了全新的指导思想与工作方向。